CONSULTORA DE RH – CAPITAL HUMANO

FORMADORA DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

BUSINESS E LIFE COACH

“Ajudo as pessoas a colorir pensamentos”

Identifico-me como uma pessoa dinâmica, criativa, fascinada pelo comportamento humano, apaixonada pela vida, pela procura da felicidade, bem-estar e realização pessoal e profissional.

Com uma visão aberta e criativa identifico, avalio e desenvolvo o talento e as competências individuais, de equipa e das organizações, para que se tornem mais conscientes,eficientes e felizes, atingindo os resultados desejados e realizando-se plenamente na vida pessoal e profissional.

O meu propósito é facilitar mudanças positivas e duradouras.

‎"Se um dia tiver que escolher entre o Mundo e o Amor, lembre-se: Se escolher o Mundo ficará sem Amor, mas se você escolher o Amor, com ele conquistará o Mundo" - Albert Einstein

sexta-feira, 9 de janeiro de 2009

Auto-consciência para a Mudança Pessoal

Quantas vezes já pensou: “eu posso ser melhor”? Nem todos os seres humanos dedicam tempo a pensar nos seus conhecimentos, nas suas competências pessoais ou profissionais.
Já parou para pensar se é um bom formador? Um bom professor? Um bom comunicador, educador, consultor, coache, vendedor…um bom pai? Um bom profissional que se relaciona com outros Seres Humanos no decorrer da sua actividade?
E quantas vezes chegou à conclusão de que é bom, mas pode ser excelente? Quantas vezes chegou à conclusão de que é excelente, mas pode ser sempre melhor?
Pode desenvolver a sua capacidade de adaptação, mas também de evolução constante. Como dizia Maslow, “Se você faz o que sempre fez continuará a obter os resultados que sempre obteve”.
A mudança, o processo de evolução acontece após um processo de auto-consciência. Tem noção da imagem que passa quando comunica com os outros? Tem noção de que pode melhorar a sua imagem? Tem noção de como melhorar essa imagem por forma a torna-la mais dinâmica e credível?
A auto-consciência engloba não só o que pensamos, sentimos que somos, mas também a forma como trabalhamos a informação que os outros nos passam sobre o que pensam e sentem sobre nós. Geralmente consideramos que os outros nos valorizam mais do que na realidade acontece, e afirmamos que somos piores do que realmente somos.
A evolução humana depende da motivação – o querer mudar e o crer que posso mudar; o Knohow - os conhecimentos, saberes-teóricos; e as Skills – competências, saberes-práticos, revelados em resultados mensuráveis.

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